我於上個月７／２１正式進入甲公司，當初是談好二個月試用期，試用期薪資一個月二萬，但我做到了８／２時，公司突然宣.

我所從事行業為技術維修工程師，在進入公司時所簽下的員工勞動契約內有一條:員工於離職後一年內，非經公司之書面同意.

若因個人疏失造成公司損失，結果要被解僱，請問這樣還可以向公司申請遣散費嗎？ 勞動基準法第12條規定「勞工有左列.

上班前1小時因上班途中發生車禍導致腳踝受傷，無法行走須靠枴杖，請問公傷假認定天數是多少呢？ 公傷假認定天數需視.

朋友於95年5月到某公司任職，當時並未簽訂任何有關工作年限的合約，但在95年12月20日填寫離職申請單時，卻發.

如果房屋租給別人，而對方若有在屋內從事不法活動或勾當，且有違法行為，這樣屋主需負法律責任嗎？ 1.房屋出租給他.

因前任職公司虧損倒閉，有部分資遣金未領到已向法院聲請支付命令，但前，公司提出支付異議，且該公司原就有積欠債務，.

我要問的是妨礙性自主罪的追朔期要追朔多久?要等到什麼時候戶頭才可以用?因為我不是被害人，算是被誣告的。 一、您.

我有兩個同事因為誤會而大打出手，經過公司調解，兩人誤會解開也合 好了兩個月後公司營運較差，於是資遣部分員工，那.

這是一家屬於醫學美容的股東有限公司，我原本是公司的業務經理，公司想吸收我，50萬股金成為股東，但因我沒有資金可.